Opis stanowiska

Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, przebiegiem i zakończeniem zatrudnienia oraz współpracy. Obsługa systemu kadrowo-płacowego i aktualizowanie danych pracowników oraz zleceniobiorców. Przygotowywanie list płac i naliczanie wynagrodzeń. Ewidencjonowanie zwolnień lekarskich i pozostałych nieobecności. Kontrolowanie terminów badań lekarskich oraz szkoleń BHP. Obsługa zgłoszeń i rozliczeń z ZUS za pośrednictwem programów Płatnik i PUE ZUS, w tym sporządz…