Opis stanowiska
Opis stanowiska: prowadzenie i koordynacja codziennej pracy sklepu, zarządzanie zespołem, wdrażanie standardów i rozwój pracowników, nadzorowanie zatowarowania, ekspozycji oraz polityki cenowej, monitorowanie wyników sprzedaży, marży, rotacji produktów i zapasów, współpraca z działami zakupów, finansów i dostawcami, inicjowanie działań sprzedażowych i marketingowych, negocjacje handlowe, kontrola kosztów i zapewnienie rentowności sklepu. Wymagania: doświadczenie w kierowaniu kilkunastoosobowym …