Doradca Techniczno-Projektowy

Czym będziesz się zajmować?

Zakres obowiązków:

• Przygotowywanie i samodzielne projektowanie rozwiązań technicznych dotyczących odwodnienia liniowego, studzienek, wpustów i zagospodarowania wód deszczowych.
• Analiza projektów, dobór rozwiązań alternatywnych oraz wsparcie techniczne klientów i konsultacje z projektantami.
• Tworzenie dokumentacji technicznej, rysunków, kart katalogowych, parametrów, obliczeń hydraulicznych, nośności i przepustowości.
• Rejestrowanie danych projektowych i inwestycyjnych oraz współpraca z międzynarodowym działem inżynieryjnym, Działem Handlowym i pracownikami terenowymi.
• Udział w targach, konferencjach, spotkaniach branżowych i wizytach na budowach.

• Umowa o pracę, początkowo okres próbny do 3 miesięcy, następnie umowa na stałe.
• Pełny etat, praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00–16:00.
• Model hybrydowy: początkowo częstsza obecność w biurze w Warszawie, docelowo około 1–2 dni pracy zdalnej tygodniowo.
• Wynagrodzenie 6000–10 000 PLN brutto miesięcznie oraz prowizja i premia średnio do 30% wynagrodzenia, wypłacana miesięcznie.
• Laptop, samochód służbowy na spotkania, ubezpieczenie grupowe, szkolenia branżowe oraz wyjazdy szkoleniowo-integracyjne.

• Studia inżynierskie związane z budownictwem lub gospodarką wodno-środowiskową.
• Preferowane 1–2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Dobra znajomość AutoCAD, w tym ProCAD.
• Umiejętność analizy dokumentacji projektowej i znajomość obliczeń hydraulicznych.
• Angielski na poziomie minimum B2 do kontaktu z zagranicznym działem inżynieryjnym.
• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do rozwoju technicznego.

• Doświadczenie w instalacjach sanitarnych, kanalizacji, gospodarce wodnej lub pokrewnej branży.
• Znajomość języka ukraińskiego.

• Analiza dokumentacji technicznej
• Obliczenia hydrauliczne

• AutoCAD
• Prawo jazdy kat. B

• Polski
• Angielski

• 6k–10k PLN brutto/m (Umowa o pracę)
• Umowa o pracę - Stałe godziny pracy (100%)
• Praca zdalna: Hybrydowo
• Wyjazdy na konferencje
• Ubezpieczenie

Wspieramy firmy w realizacji zadań i projektów w obszarach HR. Dostarczamy rozwiązania z zakresu rekrutacji, szkoleń adaptacyjnych i rozwojowych, leasingu pracowników oraz outsourcingu usług.

Rozumiemy biznes, dlatego nasze działania realizujemy w oparciu o wspólnie ustaloną strategię, kluczowe i mierzalne wskaźniki efektywności oraz zaplanowane harmonogramy.